Cidadania

Que acordo os hospitais de Nova York ofereceram aos enfermeiros para acabar com as greves?

Manifestantes do lado de fora do hospital Mt. Sinai, no Upper East Side.

O novo acordo inclui o compromisso de melhorar a relação paciente-funcionários nos hospitais, bem como um aumento salarial de 19%.
Cenário: Diego Lasarte para Quartzo

Mais de 7.000 enfermeiros deveriam retornar ao trabalho hoje (12 de janeiro)depois de fechar um novo contrato provisório com dois grandes hospitais na cidade de Nova York, que inclui o compromisso de aumentar o número de funcionários e salários mais altos. três dias depois embarcar na maior greve que a cidade viu em décadas, a Associação de Enfermeiras do Estado de Nova York anunciou acordos preliminares com o Mount Sinai Hospital no Upper East Side e o Montefiore Medical Center no Bronx.

Esta é uma vitória clara para o sindicato, com uma resolução relativamente rápida da disputa abordando o problema número um para os enfermeiros: pessoal. Ele negociar Ele inclui “proporções seguras de pessoal para todas as unidades de internação com conformidade firme, de modo que sempre haja enfermeiros suficientes ao lado do leito para oferecer atendimento seguro ao paciente, não apenas no papel”, com penalidades financeiras se os hospitais não cumprirem.

Durante a paralisação, os dois hospitais desviaram ambulâncias, contrataram funcionários temporários e cancelaram procedimentos eletivos, enquanto o prefeito de Nova York, Eric Adams, incentivou os moradores da cidade a evitar ligar para o 911. Ambos os hospitais emitiram declarações dando as boas-vindas ao fim da greve, com funcionários do Mount Sinai vocação o acordo “justo e responsável”.

Citável:

“Através de nossa unidade e arriscando tudo, obtivemos taxas de pessoal seguras e executáveis ​​em Montefiore e Mount Sinai, onde enfermeiras entraram em greve por causa do atendimento ao paciente. Hoje, podemos voltar ao trabalho de cabeça erguida, sabendo que nossa vitória significa um atendimento mais seguro para nossos pacientes e empregos mais sustentáveis ​​para nossa profissão.” –A presidente da Associação de Enfermeiras do Estado de Nova York, Nancy Hagans, em uma declaração preparada

Pelos números:

42.000: Membros da Associação de Enfermeiras do Estado de Nova York

24,1%: Compartilhar de residentes de Nova York com representação sindical, empatados com a maior porcentagem do país com o Havaí

51: A idade média de um enfermeiro, o que significa que o país precisará de mais de 200.000 novos enfermeiros registrados a cada ano até 2026 para acompanhar a força de trabalho que está se aposentando.

68%: Mais de dois terços dos americanos apóiam os sindicatos em uma pesquisa recente da Gallup, marcando o maior nível de apoio ao trabalho organizado desde 1965.

O aumento salarial de 19%

O acordo entre o sindicato e os dois hospitais previa a implementação de um aumento salarial de 19%, oferecido durante o acordo de barganha inicial proposto no domingo (8 de janeiro). Durante as negociações, o sindicato saudou o aumento salarial, mas sustentou que a questão de pessoal era a principal questão a ser resolvida.

O aumento de 19% reflete um aumento no pagamento de enfermeiras representadas por sindicatos em hospitais privados na cidade de Nova York. Hospitais públicos também recentemente Anunciado uma série de aumentos salariais para enfermeiras empregadas pelo estado.

Coincidentemente, um aumento salarial de 19% também é o valor que o sindicato dos enfermeiros do Reino Unido está buscando. Enfermeiras, ambulâncias e fisioterapeutas filiados ao Royal College of Nursing fizeram uma série de greves exigindo aumentos salariais, com dois novos dias de greve planejado para a próxima semana. O governo descreveu as demandas como “inassumidas”.

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