Covid-19 impulsiona a demanda por professores experientes em tecnologia em Naukri na Índia – Quartz India
A pandemia causou uma perda brutal de empregos na maioria das indústrias, mas há alguns empregos que agora estão em alta demanda devido aos fechamentos.
Um exemplo é o setor de educação indiano, que foi forçado a adotar o modelo online como resultado de escolas, universidades e várias instituições educacionais fechando seus campi físicos devido à Covid-19. Somente em julho, o Naukri.com, um dos maiores portais de empregos da Índia, viu a adição de 1.000 novos empregos no setor de educação.
Mais da metade desses empregos foram em seis das grandes cidades da Índia, com Delhi e Bengaluru liderando o caminho. Atualmente, existem várias funções docentes em vários níveis de ensino.
A habilidade de “design instrucional”, um trabalho de nicho que combina educação com tecnologia e comunicação, teve um crescimento anual de 112% em julho. “A demanda dos recrutadores por habilidades como design instrucional na Naukri indica que a educação está se movendo online e são necessários profissionais que possam desenvolver sistemas para otimizar essa mudança para professores e alunos”, disse Pawan Goyal, diretor comercial da Naukri. com. A demanda por profissionais no espaço e-learning foi quatro vezes maior que a de julho de 2019. Para os empregos domiciliares, as ofertas aumentaram 3,5 vezes no mesmo período.
Várias dessas vagas de emprego são o resultado direto de atividades de financiamento e aquisição que ocorrem no espaço de tecnologia educacional da Índia. Startups como Byju’s e Unacademy já são unicórnios. WhiteHat Jr, uma plataforma online que ensina programação para crianças, está em uma onda de contratações, contratando 220 professores por dia. Ela planeja trazer seu número atual de 7.000 professores dedicados para 20.000 até o final de 2020.
Como resultado, as pesquisas por palavras-chave para empregos na área de educação em Naukri tiveram um aumento considerável.
