A Comissão Federal de Comércio dos EUA (FTC) é supostamente preparando um processo antitruste contra a Amazon. O potencial ação legal, primeiro relatado no Wall Street Journalespera-se que tenha como alvo uma ampla gama de práticas de negócios da gigante do comércio eletrônico.
A FTC está investigando a Amazon desde a administração Trumpanalisando as alegações de que o varejista prioriza seus próprios produtos em detrimento dos de terceiros.
No ano passado, a Amazon tem sido alvo de vários reguladores da concorrência ao redor do mundo. Ele recentemente resolveu três grandes investigações antitruste na União Europeia, alterando a forma como coleta os dados do usuário e ajustando seus requisitos para inclusão do vendedor em seu serviço Prime.
presidente da FTC lina khan é conhecido como um reformador antitruste agressivo, especificamente com grandes empresas de tecnologia. Como estudante de direito, ele publicou um ensaio amplamente compartilhado chamado “O paradoxo antitruste da Amazon”, argumentando que a capacidade da Amazon de usar seu tamanho para reduzir os preços dos concorrentes não justifica suas práticas monopolistas, mesmo que isso signifique oferecer o menor custo ao consumidor. A empresa se opôs agressivamente à sua indicação, que entrou com uma petição buscando sua recusa de qualquer investigação envolvendo a Amazon.
Domínio do Amazon Marketplace em números:
25%: O mercado da Amazon responde por um quarto de todas as vendas pela Internet nos Estados Unidos. Você precisaria combinar o online Vendas Walmart, eBay, Apple, Home Depot e Target para combinar com seu tamanho.
81,4 milhões de assinaturas: Quase dois terços de todos os lares americanos têm uma assinatura do Amazon Prime.
88%: Essa é a porcentagem de clientes da Amazon que iniciam suas compras no amazon.com, em oposição a um mecanismo de pesquisa ou site de terceiros, dando à Amazon controle total sobre sua experiência de compra.
Juiz decide que Amazon intimidou ilegalmente trabalhadores em greve
Enquanto isso, um juiz federal que ouve casos do Conselho Nacional de Relações Trabalhistas dos EUA (NLRB) decidiu em 31 de janeiro que os supervisores da Amazon haviam ameaçado ilegalmente reter salários e benefícios se os trabalhadores de dois armazéns de Staten Island votassem pela sindicalização.
O juiz também descobriu que a empresa havia removido ilegalmente postagens de um quadro de mensagens digital que tentava compartilhar informações sobre sindicalização. A decisão rejeitou uma série de acusações adicionais apresentadas pelos promotores do NLRB.
Embora não houvesse multa, o juiz ordenou que a Amazon parasse de se envolver em práticas trabalhistas injustas e publicasse avisos de que qualquer intimidação sindical cessaria. No mês passado, reguladores da Administração de Segurança e Saúde Ocupacional do Departamento de Trabalho (OSHA) amazonia multada por expor seus trabalhadores a condições inseguras em três armazéns na Flórida, Nova York e Illinois.
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