A Uber demitiu mais de 400 funcionários de marketing hoje (29 de julho), uma semana antes de a empresa de transporte reportar os resultados do segundo trimestre.
As demissões totalizam aproximadamente 2% da equipe global da Uber, mas um terço de sua equipe de marketing, que tinha mais de 1.200 pessoas antes dos cortes, confirmou um porta-voz da Uber para a Quartz. As demissões são as maiores na Uber desde sua fundação em 2009.
Os cortes ocorrem menos de três meses após a decepcionante estreia da empresa na Bolsa de Valores de Nova York. As ações da Uber foram negociadas principalmente abaixo de seu preço de IPO de US $ 45 do preço de 10 de maio, fechando hoje a US $ 43,88.
A CEO da Uber, Dara Khosrowshahi, disse em uma nota à equipe, e compartilhou com a Quartz, que a Uber precisava ser capaz de "admitir quando não estamos onde precisamos ser como companhia" e "voltar ao normal". Há um sentimento geral de que, embora tenhamos crescido rapidamente, desaceleramos ", escreveu ele." Isso acontece naturalmente à medida que as empresas crescem, mas é algo que devemos abordar e rapidamente. "
A Uber anunciou em junho que Jill Hazelbaker, vice-presidente sênior de políticas e comunicações, também assumiria a liderança de marketing. Hazelbaker disse em sua própria nota aos funcionários de hoje que suas conversas com pessoas dentro e fora da Uber desde então deixaram claro que "o marketing como é hoje não está definido para o sucesso". Ele citou a tomada de decisão pouco clara, demissões nos níveis de região e país e "profunda insatisfação dentro da equipe", com base nas pesquisas internas da Uber.
Uma fonte familiarizada com o assunto disse a Quartz que os funcionários da Uber se referem a demissões como o "casamento de casamento vermelho", uma referência a um massacre que ocorre em Game of Thrones.
A Uber raramente corta funcionários em seus 10 anos de história. A empresa demitiu cerca de 100 operadores de automóveis autônomos, as pessoas que monitoraram seus carros sem motorista durante os testes de estrada, em julho de 2018. A Uber fez esses cortes como parte de uma revisão de seu programa sem motorista após um de seus testes. Carros vão bater e matar uma mulher. em Tempe, Arizona.
O fato de a empresa estar cortando pessoal agora sugere que está sob maior pressão como empresa pública controlar suas despesas. A Uber perdeu US $ 1 bilhão em US $ 3,1 bilhões em receita no primeiro trimestre de 2019. Ele gastou US $ 1 bilhão em vendas e marketing naquele trimestre, comparado a US $ 677 milhões no primeiro trimestre de 2018.
Michael Coren contribuiu com reportagem.
